Organizacja pracy pracownika niepedagogicznego zatrudnionego na część etatu
Ani ustawa o pracownikach samorządowych, ani Kodeks pracy nie regulują w sposób wyczerpujący problematyki zatrudniania pracownika w niepełnym wymiarze czasu pracy, czyli na część etatu. Sprawdź, jak w praktyce zorganizować i rozliczać pracę pracownika zatrudnionego na część etatu.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Kadry i Płace w Oświacie
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Kadry i Płace w Oświacie
