Odprawa za likwidację jednego z dwóch stanowisk w ramach etatu
W tym artykule wyjaśniamy, czy likwidując jedno ze stanowisk, na którym zatrudniony jest pracownik, należy wypłacić mu odprawę z ustawy o zwolnieniach grupowych w wysokości pełnego wynagrodzenia, czy z części etatu, który ulega likwidacji (sprawdź to na przykładzie).
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Kadry i Płace w Oświacie
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Kadry i Płace w Oświacie
