Od 23 maja 2023 obowiązuje nowy wzór świadectwa pracy
Wprowadzenie do Kodeksu pracy zwolnienia z powodu działania siły wyższej, urlopu opiekuńczego oraz pracy zdalnej okazjonalnej, które to uprawnienia są limitowe w danym roku kalendarzowym, spowodowało konieczność wprowadzenia nowego wzoru świadectwa pracy. Sprawdzamy, gdzie w świadectwie pracy wpisywać informacje o skorzystaniu przez pracowników z nowych uprawnień z Kodeksu pracy. Zamieszczamy też aktualny wzór świadectwa pracy.
Wynagrodzenie nauczycieli za pracę podczas matur
PROBLEM 1 Jak rozliczać pracę nauczycieli podczas matur pisemnych i ustnych? Dni 4, 5, 8 i 9 maja 2023 r. były dniami dyrektorskimi dla uczniów młodszych roczników, z uwagi na trwające egzaminy maturalne. Nauczyciele pracowali w zespołach nadzorujących w szkole lub byli delegowani do innych placówek. Czy powinniśmy w rozliczeniu tego okresu uwzględnić godziny ponadwymiarowe, czy też nie? Jak rozliczać pracę nauczycieli w komisjach przedmiotowych na egzaminach ustnych? Czy należy im się dodatkowe wynagrodzenie, jeśli pracują poza wymiarem swoich planowych godzin w danym dniu?
Zastępstwa za nieobecnych nauczycieli krok po kroku
Długotrwała lub chwilowa nieobecność nauczyciela zawsze wywołuje konieczność wdrożenia w szkole konkretnego postępowania dotyczącego przydzielenia zastępstw. Podpowiadamy, jakimi wytycznymi kierować się, ustalając osobę, która zastąpi nieobecnego nauczyciela; kiedy na zastępstwo można wyznaczyć bibliotekarza, a kiedy może pełnić je sam dyrektor? Przeczytaj, jak powinna wyglądać procedura przydzielania zastępstw i jakich zasad należy przestrzegać?
Praktyczne porady dotyczące okresu wypowiedzenia umowy o pracę w szkole
Zbliża się koniec roku szkolnego, a co z tym związane – okres składania wypowiedzeń umowy o pracę. Przygotowując się do rozwiązania umowy, zarówno dyrektor, jak i pracownicy szkoły powinni znać terminy i zasady związane z okresem wypowiedzenia. Jak liczyć okres wypowiedzenia i od czego jest uzależniony? Jak właściwie ustalić termin upływu okresu wypowiedzenia umowy o pracę w szkole? Czy okres ten można skrócić za porozumieniem stron? Artykuł zawiera odpowiedzi na te oraz inne problematyczne pytania. Uzupełnieniem są wzory przydatnych dokumentów gotowych do wykorzystania w szkole.
Egzamin ucznia z Ukrainy do oddziału wymagającego szczególnych indywidualnych predyspozycji
Uczennica klasy ósmej, będąca uchodźcą wojennym z Ukrainy, chciałaby rekrutować do liceum plastycznego. W związku z tym mama uczennicy wystąpiła do dyrektora szkoły z prośbą o przeprowadzenie egzaminu z plastyki. Czy możliwe jest przeprowadzenie takiego postępowania tylko dla jednego wybranego przedmiotu? Czy konieczne w takim przypadku będzie ustalenie egzaminu ze wszystkich przedmiotów obowiązkowych, których uczennica nie realizowała w Polsce, tj. przyroda, technika, muzyka?
Dotacja za efekt po zdanym egzaminie zawodowym na słuchacza z Ukrainy
Czy na słuchacza z Ukrainy, który posiada status uchodźcy i nie jest dotowany w szkole policealnej, należy się dotacja za efekt po zdanym egzaminie zawodowym?
Zatrudnienie pracownika z Ukrainy w szkole po 31 sierpnia 2023 r.
Okres legalnego pobytu obywateli Ukrainy w Polsce został wydłużony do 4 czerwca 2024 r., a dla uczniów nawet do 30 września 2024 r. Oznacza to także, że nadal będzie możliwe zatrudnienie pracownika z Ukrainy w szkole bez pozwolenia na pracę. Ustawa czeka już tylko na podpis Prezydenta i w opisanym zakresie ma wejść w życie po upływie 14 dni od ogłoszenia.
Zatrudnienie osoby z Ukrainy z zezwoleniem na pobyt stały
Zatrudniamy panią z Ukrainy na stanowisku sprzątaczki na umowę o pracę w niepełnym wymiarze czasu pracy. Ma zgodę na pobyt stały. Na jaki okres możemy ją zatrudnić? Jakich formalności trzeba dopełnić?
Zamiast dotacji celowej – program „Inwestycje w oświacie”
Dnia 29 kwietnia 2023 r. w życie weszły zmiany w przepisach, które wykluczyły ubieganie się o dotację celową na remont i inwestycje w 2023 r. Szczegóły zmian i wytyczne dotyczące postępowania w artykule.
